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2022國家公務員面試熱點:看年輕一代的職業選擇——既要工作,也要詩和遠方

來源:厚職公考網www.electricitybaiye.com     2021-04-07 21:47:27

2022年國家公務員面試熱點:看年輕一代的職業選擇——既要工作,也要詩和遠方


【熱點背景】

  近年來,從事新型職業的青年并不少見。社會科技發展的腳步越來越快,“三百六十行”之外的新型職業大批涌現,甚至還有“學霸”回鄉種田、碩士生當快遞小哥等新的就業選擇。

  《2019年生活服務業新職業人群報告》顯示,在新型職業從業者中,“90后”占據了“半壁江山”,“95后”的占比超過22%。近年來,每當這樣的新聞出現,與年輕人擇業、就業的相關話題就會引發人們討論。他們大多處于剛畢業或畢業不久的狀態,新職業為處于擇業期的青年提供了更加多元的就業選擇。

  中國社科院大學經濟學院教授黃敬寶認為,新型職業代表全新或更高級的消費需求,有更大的發展潛力和更好的發展前景。”同時,黃敬寶指出,新型職業更符合青年具備的創新精神和冒險精神的特點,因此受到年輕群體的追捧。

  【模擬試題】

  隨著時代的發展,年輕人的職業選擇也越來越廣泛,在《2019年生活服務業新職業人群報告》顯示,在新型職業從業者中,“90后”占據了“半壁江山”,“95后”的占比超過22%。他們大多處于剛畢業或畢業不久的狀態,年輕人不再拘泥于“鐵飯碗”,“金飯碗”,而更在意自身的追求,請問,你是怎么看待這種現象的?

  【參考答案】

  1.表明觀點

  對于當代年輕人的職業選擇,一直都是社會焦點,到底什么才是“好”的職業呢?曾幾何時,似乎政府機關,國企等穩定的職業都很多人眼里好工作的首選,但隨著時代進步和發展,社會職業結構多樣化,當代年輕人就業路徑也開始更廣泛,如果真說現在的就業觀念的變化趨勢,在我看來,是當代年輕人敢于“折騰”了,新的就業選擇也讓年輕的生命有了更多出彩的機會,這是值得肯定的。

  2.分析其積極意義

  (1)多元化的選擇與多元化的職業方向本身是相輔相成的,新的就業觀念在很大程度上促進了新興行業的發展,極大的帶動了就業創業的干事熱情,也拉動了經濟消費的增長,激發了市場的活力,豐富了社會新業態。

  (2)年輕人的“折騰”在另一程度上也代表著社會輿論的進步,大眾對于新職業選擇越來越包容,當全社會都給予肯定和支持的時候,那創業者就有了實現人生價值的更大空間,有了更大的動力,就有了更多敢于,勇于,樂于鉆研,創造,革新的動力,是有利于實現個人價值的。

  (3)高層次人才看似大材小用的選擇也是就業觀念改變的體現。一方面是有利于提升整個新生行業的人才素質,加強了行業秩序,可以吸引更多的人才;另一方面也有利于打磨年輕人的棱角,快速的融入社會,為成就更好的自己奠定基礎。

  3.面臨的不足

  (1)對于父母一代而言,可能存在“有色眼鏡”,認為這樣的工作“不穩定”甚至“不正經”。

  (2)新型職業本身發展不完善,行業風口變化快,職業發展不穩定,社會認可度有待加強,也是影響因素之一。

  (3)頻繁“閃辭”更是需要注意的問題。

  4.提出對策

  (1)媒體,學校等各方面加強引導,根據自身條件和情況明確個人的隔夜職業生涯,設立大學生就業指導生涯課程,幫助定位,幫助剖析。

  (2)企業更要開動腦筋,不僅要事業,也要人文關懷等多種方式獲得員工的信任和歸屬感,降低流動率。人盡其才。

  (3)政府也需要加強多元化行業的管理,不僅要管,打造良性的新業態,更要引導和幫助,更好的發展系新業態。

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